Personalentscheidungen haben eine große Tragweite. Sind es die richtigen Entscheidungen, sind alle Beteiligten glücklich. Bei Fehlentscheidungen sieht sich das betreffende Unternehmen jedoch nicht nur mit hohen Kosten, sondern auch der Lösung schwerwiegende Probleme konfrontiert !
Aufgrund meiner täglichen Arbeit sind mir heute die meisten Führungskräfte – ob nun angestellt oder selbständig – bekannt, und so verfüge ich über eine umfangreiche Datei an Kandidaten, die ich zum Teil bereits länger begleite.
Fazit: Für jede Position gibt es die richtige Personalbesetzung.
Meine Personalsuche wird sowohl im offenen als auch im verdeckten Arbeitsmarkt durchgeführt und erfolgt selbstverständlich mit äußerster Diskretion.